会展专业毕业生为何就业难

对于会展业的人才需求，经常听到的一个说法是：全国大约短缺50万人以上。据说这个需求是这样测算出来的：全国现有5000多家展览公司，每家员工平均20人，员工总数就是100万人。其中，需要更新1/3，所以需要30余万新人。还有会议公司、展览工程公司、展览场馆的用人需求。因此，近五年来，大专院校尤其是职业技术学院纷纷开设会展专业，有信息披露全国已有200多所，这还不包括开设会展专业的中专。我所在的湖北，就有13所大专和2所中专开设会展专业。粗算一下，一个班平均30-40人，全国每年会展专业的在校学生应为8，000-10，000人，而五年累计应有4-5万人了。按说，每年万余名毕业生对应50万人的需求，不应产生就业困难。但问题恰恰就出在需求判断上。 　　 　　首先，所谓全国现有5000多家展览公司，并非准确的统计，基本是估算。也许展览公司的实际数量比这还要多些，但其中大多数已无展览业务，仅徒有其名。我预计，全上海癫痫专业医院国有展览业务的公司很多只在1500家左右。 　　 　　其次，这些拥有展览业务的公司，绝大多数雇用员工的数量在15人以下，且有许多不是常年雇用，而是间歇式用人。我预计，全国展览公司的员工总数也就十来万人。 　　 　　其三，由于展览公司多系民营企业，目前又以家族式体制为主，所雇员工素质虽然不高，但被大幅替代的可能性则很低。 　　 　　很后，全国会议公司、展览工程公司、展览场馆的数量有限，用人需求量远低于展览公司。 　　 　　综上所述，我比较乐怎么治疗小孩癫痫好观地预测，全国会展业每年的人才需求（请注意不是人员需求）不过2000人左右，且并非都需要会展专业的毕业生，比如还需要财会、文秘、外语、网络管理、平面设计等专业的人才。 　　 　　由于误判需求，以致大中专学校视会展专业为热门，蜂拥而上，惟恐错失“商机”。现在学生已经或将要毕业（2010年应是会展专业毕业生很多的一年），误判需求的后果自然就显现了。据我所知，就业难已使部分学校关掉会展专业，或者缩小招生数量。 　　 　　上海举办世博会让许多会展专业在校生有了宝贵的实习机会。然近有舆论又在鼓吹“会展专业人才是后世博时代五类稀缺人才之首”。我认为这贵州很好的癫痫医院属于低级的误判。世博会用人再多，也是短期的。如果借此再度扩复杂部分性发作大会展专业教育规模，三年后就业难的矛盾将更加尖锐而无解。